本站讯 3月30日，为深入学习贯彻习近平法治思想，推进依法治企有效实施，总结集团公司“七五”法治宣传教育成果，表彰先进，部署“八五”普法工作，集团公司召开2022年法治宣传教育工作会。集团公司党委书记、董事长贺树明，各单位法治宣传教育主要负责人、普法联络员，机关部门主要负责人参加会议。集团公司党委委员、总工程师许三松主持会议。
会议宣读了集团公司法治宣传教育工作报告，报告从健全普法机构，扎实推进落实；紧扣宣贯主题，强化依法治企；重要节点突出，措施得力有效；拓展普法阵地，法治宣传多样化；集团上下一心，普法成效显著；凝聚奋进力量，书写崭新篇章等六个方面，总结了集团公司“七五”法治宣传教育工作成果，部署了“八五”普法工作任务。
会议通报了《明珠集团关于成立“八五”普法领导小组的通知》内容，宣读了集团公司”七五”普法表彰决定，表彰了“七五”普法2个先进单位、5个先进集体和先进个人12名，并颁发了荣誉证书。
随后，三门峡发电公司作为先进单位代表，故县局库区管理分局、服务中心宣传中心作为先进集体代表进行了典型交流。投资公司王俊东、置业公司于宏作为先进个人代表进行了交流发言。
贺树明在会议讲话中强调，要持续深入学习贯彻习近平法治思想，推进依法治企有效实施，不断提升集团公司各级普法人员的法律素养,为落实黄委作风建设年活动要求的再出发再行动，充分运用法律思维方式，创新工作思路，为集团公司实现高质量发展保驾护航再动员再部署。关于法治宣传教育工作，他指出，一是要深化认识，增强做好普法工作的责任感和使命感，不断提高做好依法治企的能力和水平，克服松懈思想和畏难情绪，脚踏实地做好普法各项工作；二是要开拓思路，善于用法治思维和法治方式解决问题推动工作，要把法治精神、法治意识、法治观念熔铸到人们的头脑之中，体现于人们的行为之中；三是要加强组织领导，确保“八五”普法各项工作任务落地落实。各单位各部门要加强领导、统一组织，将普法工作纳入本单位本部门工作的总体部署，一体推进。
许三松在总结讲话中提出两点要求，一是要认真传达落实贺董事长讲话要求和“八五”普法工作部署，切实提高各级领导干部及广大职工的法治意识；二是各单位普法主要负责人要切实履行推进法治建设第一责任人职责，切实将普法工作纳入各单位工作中总体部署、一体推进。
会议要求，各单位要结合普法实际，研究制定切实可行的工作方案和年度计划，完善普法责任清单，细化普法内容，推进集团公司“八五”普法各项工作落地做实，真正把控住企业经营风险，共同为明珠集团打造法治企业、实现高质量可持续发展提供良好的法治保障。（张晗璐）
责任编辑：杜妍 审核：刘小飞
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