本站讯 3月10日下午，集团公司召开纪委与工会沟通协商会议，着力推动纪律监督和群众监督、民主监督有机融合，同题共答、同向发力，进一步压紧压实管党治党政治责任。集团公司纪委书记薛建峡、工会主席高建民出席会议，集团公司纪委副书记、工会委员会成员以及党群部、纪审部主要负责人参加了会议。
会上，集团公司纪委通报了2021年落实全面从严治党监督责任情况及信访处置情况。同时，结合日常监督工作中发现的短板弱项，以及集团公司少数干部职工纪律规矩意识不够强、酒驾醉驾等非职务违法犯罪有所抬头等情况，提出了有针对性的意见建议。集团公司工会通报了2022年一季度职工队伍思想状况，对集团公司党风廉政建设工作、干部队伍作风建设和纪委落实监督责任等方面的意见建议情况。
高建民对推进纪律监督和民主监督协调联动所取得的成效给予了充分肯定。他要求，各级工会组织要加强与纪检组织的沟通联系，针对集团公司纪委提出的短板弱项和关注的重点难点问题，发挥工会联系职工的纽带作用，关心关注职工思想动态，以“作风建设年”“制度建设年”为契机，加强职工法治宣传教育，不断提升职工的法治意识和法治思维。同时，要强化工会组织的政治建设，树牢纪律规矩意识，全面落实集团公司党风廉政建设有关部署要求，加强工会经费管理，确保经费使用合理化、规范化、制度化，使工会经费更好地为基层工会工作服务，为广大职工群众服务。
薛建峡指出，建立以党内监督为主导，各类监督贯通协同的机制，加强对权力运行的制约和监督，是党的十九届六中全会精神的重大部署，也是推进企业高质量发展的迫切需要。他要求，一要提高政治站位，强化政治担当。要把提高政治站位贯穿工作始终，始终秉持“人民就是江山，江山就是人民”的工作理念，关心关爱职工，强化责任担当，坚持问题导向，补齐短板弱项，切实将维护职工利益放在心上，落实到行动上。二要贯通协同发力，提升监督合力。纪检组织要发挥好监督专责作用，工会组织要发挥好维护、建设、教育、监督等职能，将民主监督的“柔性监督”与纪律监督的“刚性监督”结合起来，进一步提升监督质效。三要团结引领职工，共促企业发展。各级工会要维护好职工的合法权益，激发职工干事创业的积极性、主动性。要解决好职工急难愁盼问题，耐心细致做好宣传思想工作，不断增强职工的获得感、幸福感和安全感，全力推进企业高质量发展，为建设“五个明珠”贡献力量。（汪广垠 王顺意）
责任编辑：华夏炎 审核：刘小飞
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