坚持党的领导、加强党的建设是国有企业的“根”和“魂”。党的十八大以来，习近平总书记就国有企业改革发展和党的建设作出一系列重要指示批示，为国有企业改革发展和党的建设指明了前进方向、提供了根本遵循。集团公司党委深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，毫不动摇坚持党的领导，持续加强党的建设，为推动企业高质量发展提供了重要支撑。

党建融通思想  筑牢对党忠诚的政治品格

    注重思想建党、理论强党是我们党的鲜明特色和光荣传统。十年来，集团公司党委以政治建设为统领，把强化理论武装作为重中之重，坚定政治信念、站稳政治立场、恪守政治原则、把准政治方向，不断筑牢“两个维护”的思想根基。

    加强党的领导，必须旗帜鲜明讲政治。集团公司党委坚持“第一议题”学习制度，确保总书记指示批示和中央决策部署的传达学习是“第一时间”、部署落地是“第一任务”。把学习贯彻习近平总书记关于治水特别是黄河保护治理重要讲话指示批示精神作为各级党组织理论武装的首要政治任务，中心组学习、举办读书班、集中交流研讨等常态化学习形式并用，知识竞赛、专题报告、青年主题教育等创新学习方式并举，不断推动学习教育往深里走、往实里走、往心里走。

    理论上清醒，政治上才能坚定。在党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育、“不忘初心、牢记使命”主题教育、党史学习教育等5次党内集中学习教育中，集团公司党委牢牢把握各阶段主题，推动理论武装走深走实，丰富自我革命有效途径，一次次吹响凝心聚力的奋进号角。自觉做习近平新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者和忠实实践者。广大党员干部读原著、学原文、悟原理，深刻理解习近平新时代中国特色社会主义思想的核心要义、精神实质、丰富内涵、实践要求，不断强化政治能力训练和政治实践历练，更加自觉地同党中央决策部署对标对表，确保贯彻落实不偏向、不变通、不走样。

    把“检视”和“整改”贯穿始终，确保做到自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。“不忘初心、牢记使命”主题教育中，集团公司党委先后召开5次检视问题专题会，形成42条检视问题清单，制定65项整改措施，解决了大量职工群众反映强烈的热点难点问题和制约改革发展的深层次问题。建党百年之际开展的党史学习教育，广大干部职工在重温入党誓词、重忆入党经历中强化宗旨意识，在学习党史、叩问初心中立志做党的光荣传统和优良作风的忠实传人。

    一次次思想再动员、初心再觉醒、使命再升华，广大党员干部在学思践悟中不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，从政治上看问题的意识普遍增强，对“国之大者”做到心中有数，立足岗位实践，服务集团公司党委决策，服务企业高质量发展。

党建融入管理  推动现代企业制度完善定型

    集团公司党委把党的领导嵌入公司治理各环节，在融入上下功夫、在结合上求实效，逐步构建完善“1+3+6”全面从严治党工作体系，即：牢牢把握“党组织领导核心和政治核心作用发挥”一条主线，落实“把方向、管大局、促落实”三个基本要求，实施“政治引领、理论铸魂、强基固本、锻造铁军、风险防控、文明提升”六大工程，把坚持和 加强党的全面领导贯穿企业改革发展的各领域全过程。

    加强党的领导，要在“深度融合”上做文章。把握“制度融合”，把党建工作要求写入公司章程，进一步明确党组织在公司法人治理结构中的法定地位。推动“人的融合”，坚持和完善“双向进入、交叉任职”领导体制，落实党组织书记董事长“一肩挑”，实现公司各级领导班子成员进入董事会、经理层。确保“事的融合”，明确党组织研究讨论是董事会、经理层决策重大问题的前置程序，制订各治理主体“三重一大”决策事项清单，确保党委“把方向、管大局、促落实”作用得到充分发挥。

    加强党的领导，要在“责任落实”上下功夫。牢牢牵住责任制这个“牛鼻子”，坚持“书记抓、抓书记”，推动各级党员领导干部切实扛起管党治党政治责任。印发党建工作“三级六岗”责任清单，明确“三级”党建责任主体工作职责以及各级党组织书记第一责任人职责；逐年制订全面从严治党工作任务分工，做实党组织书记抓基层党建述职评议，发挥“头雁效应”抓落实……形成职责清晰、任务明确的党建工作机制。

党建融聚队伍  打造攻坚克难的战斗堡垒

    党的力量来源于组织。党的全面领导、党的全部工作,要靠党的坚强组织体系去实现。党的十八大以来，集团公司党委坚持抓基层、强基础、固基本，不断巩固拓展标准化党支部建设经验，深入开展“先锋党支部”创建工作，着力健全上下贯通、执行有力的组织体系。

    严格执行“三会一课”制度，认真开好民主生活会、组织生活会，每月相对固定一天过“主题党日”，重温入党誓词，过“政治生日”……党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性不断增强，党内组织生活的“炉火”旺起来，党员党性锤炼的“熔炉”热起来。

    建立党建督查制度，抽调基层党务干部交叉检查交流，相互“把脉问诊”，共同整改提高。领导班子成员严格落实基层党建联系点制度，定期深入基层党支部做调研、讲党课、参加组织生活会，推动基层党建工作严起来、实起来。基层支部不断夯实基础，创新提炼支部工作法，通过落实“健全基本组织、建强基本队伍、开展基本活动、完善基本制度、落实基本保障”，推动组织建设、制度建设、组织生活、阵地建设、党员管理“五个标准化”，争创“明珠先锋党支部”、“黄河先锋党支部”。截止目前，集团公司的84个基层党支部中，共有25个支部授牌“明珠先锋党支部”，7个党支部荣膺“黄河先锋党支部”称号，他们以点成线、聚线成面，逐步形成“一个党委一个特色、一个支部一个品牌、一个党员一面旗帜”的“明珠党建示范带”。

    “党旗飘起来，党徽亮起来，党员干起来！”“企业强起来，职工富起来，集团美起来”！十年间，在重大急难险重任务中，各基层党组织化身战斗堡垒，带领数以千计的党员干部冲锋在前，确保集团公司各项发展目标顺利实现。

    ——在防汛生产中当先锋、打头阵。面对历史罕见的黄河秋汛，广大党员筑牢责任堤坝，高扬担当旗帜，把坚强党性彰显在一线，把带头作用体现在一线，凝聚起磅礴的红色力量，圆满完成了各项防汛任务，向党和人民交出了一份合格的水旱灾害防御答卷。

    ——在疫情防控中当尖刀、挑重担。面对异常严峻的疫情防控形势，全体党员积极响应集团公司党委号召，就地转化为志愿者，协助社区建立临时党支部，广泛开展巡逻值守、核酸检测、巡逻值守、动员宣传、疫情解答等保障工作，让党旗在抗疫一线高高飘扬。

党建融汇力量  绘就改革发展最大同心圆

    集团公司党委坚持以党建带群建、以群建促党建，始终把群团工作放到中心工作的大格局中统筹安排，努力把党群组织优势转化为发展优势，

    加强政治引领和思想引领，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想统领群团工作，确保在思想上政治上行动上始终同党中央保持高度一致。积极开展“当好主人翁、建功新时代”“建功十四五、奋进新征程”等主题劳动和技能竞赛，“学党史、强信念、跟党走”主题团日，“奋进百年路、颂歌献给党”青年歌手大赛，“喜迎党的二十大、青春在行动”实践建功等职工群众喜闻乐见的主题活动，引导教育广大职工听党话、跟党走，不断增强群团工作的政治性先进性群众性。

    充分发挥党对群团的行动引领作用，组织动员广大干部职工积极在工作岗位建功立业，涌现出了一大批先进集体和个人。截至目前，集团公司共有全国劳模1人、省部级劳模15人、黄委劳模63人，1人荣获“全国青年岗位能手”称号，1人被水利部授予“水利青年讲师”荣誉称号。集团公司先后荣获全国模范职工之家、全国安康杯竞赛优胜单位、全国企务公开民主管理先进单位、全国全民健身先进组织单位、河南省“五一”劳动奖状等多项荣誉称号。

    结合“我为群众办实事”实践活动，持续增进职工福祉，不断提高职工群众的获得感、幸福感、安全感。提高职工体检标准并实行全员年体检制度；办好职工食堂和明珠“菜篮子”，着力提升广大职工舌尖上的幸福指数；健全完善困难职工帮扶救助体系，并持续做好“五送”工作，将实事办到职工心坎上；组织文艺小分队开展“送文化下基层”活动，分别慰问郑州运河明珠广场、黄藏寺、新疆喀什、齐热等外工点项目，为推动集团公司高质量发展凝聚最广泛力量。

党建融合文化  赓续人民治黄的红色文脉

    多年来，集团公司以“文化明珠”为建设目标，构建了黄河三门峡文化“1+6”体系，概括为“一种精神、六大文化”，即中流砥柱精神，以大禹为代表的古代先贤治水文化；以三门峡大坝为核心的工程建设文化；以三门峡水利枢纽改建和管理为核心的工程管理文化；以历史古迹和神话传说为核心的人文自然景观文化；以诗词歌赋为代表的文学艺术文化；以安全文化、创新文化、廉政文化、科普文化、生态文化为代表的明珠集团企业文化。 

    作为党领导下的人民治黄事业的伟大实践，三门峡水利枢纽工程于建党百年前夕被中宣部命名为全国爱国主义教育示范基地，荣登第三届水工程与水文化有机融合案例榜首。集团公司党委以此为契机，充分挖掘枢纽的红色基因，先后举办4期“讲述黄河故事、传承黄河文化”专题报告会，邀请离退休老党员讲述三门峡水利枢纽开工、建设、改造的曲折经历，深情讲述的黄河故事入选史料图书《黄河记忆》；积极开展三门峡水利枢纽工程原始档案数字化抢救修复工作，举办“搜集明珠记忆、见证时代变迁”老物件展览，凝聚薪火相传、砥砺前行的不竭动力；在三门峡水利枢纽坝顶女儿墙上下游两侧设置了“枢纽历史”“党和国家领导人与三门峡”“治黄名人”“黄河三门峡诗词”等主题展板540块，打造1000余米的“红色文化墙”，进一步提升枢纽工程的外在颜值，努力建设传承弘扬黄河文化的“红色打卡地”。编纂黄河三门峡水利枢纽文化丛书，首批《诗话黄河三门峡》《媒体眼中的黄河三门峡》两分册图书已于建党百年前夕正式出版发行。

    将精神文明建设列入党委主体责任清单，广泛开展清明祭英烈、倡导文明健康绿色环保生活方式、治水名人学习宣传等活动，积极参加三门峡市文明交通志愿服务、支援老旧小区疫情防控志愿者服务等活动。故县局保持河南省文明单位称号，集团公司机关、洛河发电公司分别荣获三门峡市和洛阳市文明单位称号，水电公司被评为湖滨区文明单位。首次在三门峡水利枢纽坝顶隆重举办“唱响新时代 共筑幸福河”千名职工大合唱比赛；为庆祝建党百年华诞，举办“党的盛典 人民的节日”职工文艺晚会，为党献上了一份隆重的“生日礼物”；开展“庆祝三门峡水利枢纽开工建设65周年”文化活动，引来行业内外广泛聚焦，各类文化活动精彩上演，高潮迭起。 

    十年来，集团公司党委把党的领导融入全方位各领域，为推动企业高质量发展交出了合格答卷。

    立足党的二十大新起点，集团公司党委将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，锚定黄河流域生态保护和高质量发展重大国家战略，以勇往直前的奋斗姿态擘画企业高质量发展新图景！（田晓蕾）

责任编辑：王美欣